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英雄联盟:LCK联盟推出三个新制度,确保英雄联盟电竞持续发展
文章来源: NGA玩家社区 发布日期:2022年07月27日
原标题:英雄联盟:LCK联盟推出三个新制度,确保英雄联盟电竞持续发展
英雄联盟:LCK联盟推出三个新制度,确保英雄联盟电竞持续发展
LCK联盟为了构建可持续的电子竞技生态系统,他们将引进3种新的制度。
7月25日,英雄联盟LCK联赛的主办方在LOL PARK举行了有关新制度的记者招待会。在本次会议中,LCK事务总长李正勋对于培养权、LCK官方经纪人制度、指定选手特别协商制度等三个新制度,进行了详细的说明。
培养权制度是保障新人选手拥有参赛机会的制度,队伍将获得与自己发掘的新人选手一起合作的时间。
以LCK大名单注册时间不到一个赛季、或者海外联赛注册时间不到一年的选手作为对象,签订培养权合同的选手,可以在接下来两年的赛季中,继续和队伍进行签约。
队伍对于签订培养权合同的选手,必须让其在二队联赛CK的出场次数超过队伍总场数的50%。而且,队伍必须保障签订该合同的选手,每年的基本年薪至少上升20%。
LCK官方对于培养权制度发表看法,“从队伍的立场来看,在发掘有潜力的选手和培养新人方面投入了很多资源,但如果这些选手直接转会到其他队伍,就很难有培养新人选手的理由。这个制度也可以确保新人选手拥有稳定的出场机会,有利于他们累积比赛经验和职业成长。”
此外,LCK联盟还将推出电竞经纪人正式化的制度。LCK官方表示,他们将于韩国电子竞技协会一起,从2022年转会期开始,让官方经纪人可以代表选手,将该流程制度化。
随着英雄联盟电竞的全球化和高度化,经纪人的作用越来越大。因此,LCK官方计划启用具备专业能力的经纪人,如果出现违反规则的行为,将会对此进行制裁。
LCK官方经纪人制度是许可制。只有通过文件审查、教育研讨会进修和资格考试后,才能获得官方的认可。但这个资格最多维持2年,第三年后又要重新经过审查和考试。
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